Velmi často začíná letní sezóna, mnozí z nás si myslí, že náhle změní svůj vlastní život. A začít se změnou místa výkonu práce. A nyní se již díváme na inzeráty, které nás zajímají, které jsou prezentovány neprofesionálům jako soubor standardních frází, ale existují znění, na které bychom měli věnovat zvláštní pozornost.
Ale tady je nejdůležitější tajemství prohlížení takových reklam: musíte věnovat pozornost některým poměrně standardním, na první pohled nevýznamným, ale extrémně informativním výrokům, které vám okamžitě pomohou určit, jakou práci nabízíte a zda stojí aby souhlasila. Tento způsob dešifrování reklam je poněkud podobný schopnosti "číst mezi řádky", takže rozvíjení této schopnosti je dokonce velmi užitečné - v životě to bude užitečné.
Například, co byste řekli, kdybyste viděli v textu oznámení, že uchazeč o místo by měl být připraven na práci přesčas ? "Několikrát pracovat pro dva - nic strašného!" - Někteří z nás budou říkat a budou zásadně špatní. Je zřejmé, že bez práce přesčas, žádné více nebo méně autoritativní společnosti, protože problémy prestiže a udržení vysoké pracovní síly někdy vyžadují a zůstanou na pár hodin, a objeví se v práci v den volna. Pokud však zaměstnavatel již v textu inzerátu informuje, že přesčas bude, pak buďte si jisti, že budete muset pracovat mnohem víc než plán a s největší pravděpodobností neustále. A je nepravděpodobné, že vám za to zaplatíte. Obvykle je v textu reklamy vloženo podobné znění, aby se chránilo před rozhořčením zaměstnanců o skutečnosti, že se dělá stále více a více práce, avšak to nemá žádný vliv na plat. "Byl jste varován!" - zaměstnavatel zamítne zaměstnavatele a bude mít pravdu svým vlastním způsobem.
Mnozí z nás, kteří se už naučili s horkými zkušenostmi, se snaží vyhnout reklamám, v nichž " mladá a nadějná společnost " vyzývá zaměstnance k práci. Taková společnost obvykle není bohatá, není příliš ambiciózní a je velmi náročná na své zaměstnance. To je pochopitelné, protože jinak nebude krásný začátek. Tyto reklamy reagují ti, kteří, jak se říká, "oko popálenou", kteří sní o závratné kariéře a ještě mohou "přejít" bez nějakého rozumného platu. Začátek existence jakékoli firmy nebo instituce - to jsou hory přesčasů, malá mzda, obrovské množství úkolů, které vám byly přiděleny a poněkud nejasná budoucnost. Romance, zkrátka. Často v takových oznámeních v budoucnu, jak je podnikání podporováno, je jednoduše slibováno, že se mzdové nárůsty vyprodukují.
Například, máte oko na oznámení o náboru zaměstnanců na řádné funkce, ale mezi uvedenými požadavky je schopnost vést skupinu lidí . Zastavte! Pojďme, jak říkají, "dohodněte se na břehu"! Vést skupinu lidí, tedy zaměstnanců, by měla směřovat. A pokud jste pozváni na pozici hlavy, pak by měl být plat nabídnut mnohem vyšší, což odpovídá platu hlavy. Nebo se snažíte učinit vůdce formalizací běžné pozice? Pak to voní trik.
Totéž platí pro ty oznámení, které mají poznámku, že žadatel očekává " širokou škálu odpovědností ". Nezáleží na tom, kolik z vás bylo dáno "řídit pochůzky". Je nemožné, aby se někdo vyrovnal se všemi záležitostmi společnosti, a to i za velmi vysoký plat.
Zde je další spíše časté znění, které by vás mělo varovat, i když na první pohled nepředstavuje nebezpečí. Pokud jste v textu reklamy splnili všechna slova týkající se navrhovaných prací s vámi osobně , měli byste být připraveni na další zasedání síťového marketingu . Jaké podrobnosti se s vámi budou diskutovat, pravděpodobně odhadnete.
Mohou existovat spousty takových záhadných frází, ale pamatujte si na jednu věc: každá firma, která si uvědomuje sebe sama nebo společnost, nutně uvede v textu oznámení o pozvánce zaměstnanců všechny své souřadnice, jméno pozice, na kterou je pozvaný zaměstnanec, plat a požadavky na vzdělání a zkušenosti zaměstnance. A z formulací jako "Je to vaše šance na to, abyste vydělali hodně peněz" nebo "Zveme zaměstnance. Plat je vysoký "míle daleko voní z podvodu.
lestyle.ru