Jak si vybrat správnou chůvu

Dnes, na trhu služeb, najdete vhodnou chůvu v široké škále. Zdá se, že je to jednodušší? Otevřete noviny, najděte agenturu, zavolejte a vše, chůva je tam. Ale ne všechno je tak jednoduché a snadné. Koneckonců by se neměli nalézt pouze zkušení pracovníci, ale také dobří lidé, se kterými se dítě může důvěřovat.
Nebude to špatné, pokud mají vaši přátelé zkušenosti s různými agenturami. Z nich se můžete dozvědět o všem složitosti nalezení dobrého chlapce pro vaše dítě. Je to skvělé, i když vám poradí s číslem důvěryhodné agentury nebo spolehlivé osoby. Tak jak si vybrat správnou sestru?

Můžete se uchýlit k pomoci internetu. Stačí stačit na fórum relevantních témat, nejlépe vaše město, a nabídnout diskusi o této problematice. Všichni ti, kdo odpoví, nebudou vás oklamat a řeknou celou "pravdu" o chůvcích, kteří pro ně pracovali. Na stránkách také najdete mnoho užitečných informací o výběru chův.

Telefonní agentury nemusejí být stydlivé, když se ptají na otázky, které vás zajímají: kolik let společnost pracuje, jak kontrolují své zaměstnance a na jakém základě vybírám zaměstnance. Je poměrně obtížné vybrat správnou sestru.

Pokud se vám všechno hodí a vše vám vyhovuje, nabídnete kandidatury pro chůvu. Vzhledem k tomu, že práce chůvy je vysoce placená, pak je spousta lidí, kteří jsou ochotni hlídat s vaším dítětem. Účelem agentury je pomoci při výběru profesionální osoby, která zná svou práci a má dobré zkušenosti a pozitivní zpětnou vazbu.

Pokud vám chůva z nějakého důvodu nevyhovuje, pak vám agentura musí poskytnout další (toto by mělo být také zdůrazněno v rozhovoru). Ujistěte se, že jste prodiskutovali čekací dobu. Teoreticky by měla být náhrada provedena v době léčby nebo během dne.

Správně vybraná chůva by měla způsobit pocit důvěry a soucitu, protože s ní musíte každý den komunikovat, takže je vhodné kontaktovat psychologa agentury, aby provedl test kompatibility.

Nyní je otázka profesionality nejdůležitější v práci chůvy. Je důležité, aby chůva nebo vychovatelka měla lékařská znalost, pochopila a pochopila dětskou psychologii a měla pedagogické zkušenosti. Je dobré, když sestra má doporučení. Při specifikaci služeb neváhejte zájem o to, co vaše chůva předtím pracovala, můžete dokonce uspořádat jednoduchý "výslech". Nebojte se. Koneckonců zvolíte pro své dítě spolehlivou osobu. Z průzkumu vyplývá, že chůvy jsou nejčastěji pedagogy mateřských škol, učitelů a zdravotnických pracovníků. Proto musíte zvolit chůvu od zástupců těchto profesí.

Teď sledujte chůvu a dítě. S ním dobře komunikuje, jak se chová dítě? Ne nervózní, ne pláče? Zvolená zdravotní sestra by měla od prvních vteřin známosti zajímat dítě s sebou. Pokud je dítě v klidu, s úsměvem, je v náručí pohodlné, pak má rád tvou volbu. Děti mají zpravidla velmi rozvinutou intuici a jemně cítí, co dospělí skutečně prožívají.

To může a skončí! Nanny a vy se vám líbila vaše zdravotní sestra, nyní je čas specifikovat detaily. Je třeba uvést seznam jejích povinností pro chůvu, a to: kdy k jídlu, kdy chodit, kdy hrát, kdy číst, při vývoji her, kdy doprovázet dítě k lékaři, vyčistit místnost. Obvykle chůvy za poplatek mohou a sloužit jako ženy v domácnosti: vařit, vodu květy, železo a čisté.

Dále vše závisí jen na vás: vaše materiální schopnosti, představivost a vytrvalost, které vám pomohou při hledání dokonalé Mary Poppins.

Kromě toho naleznete seznam otázek položených na prvním zasedání:

1. Jak jste starý?
2. Máte manžela, děti? Zeptejte se, jak je zvedla.
3. Kde bydlíte, kde jste se narodili?
4. Proč jste se rozhodli pracovat jako chůva? Chováte se s ním? To vám vyhovuje? Proč?
5. Kdo je pro vás snadnější pracovat s chlapci nebo dívkami a jaký věk? Proč?
6. Máte zdravotní potíže?
7. Jak máte zkušenosti s péčí o děti? Co uděláte, když dítě začne křičet nebo plakat nahlas?
8. Jaké hry budete s dítětem hrát?
9.Jak dáte dítě do postele?
10. Máte špatné návyky? Pokud ano, které z nich?